Skylab4
Al centro della gestione della salute all’interno dell’azienda si pone, appunto, la salute dei collaboratori dell’azienda. La HGC desidera avere collaboratori in salute e soddisfatti; nella primavera di quest’anno ha introdotto un workshop con i responsabili in merito a tale argomento.
In tal senso, in primo piano non bisogna porre le varie misure ma, principalmente, lo sviluppo di una consapevolezza legata a questa problematica, a tutti i livelli.
A tal fine viene introdotta una procedura di monitoraggio che consente di misurare i problemi e di individuare un approccio risolutivo.
I vari temi includono, tra gli altri:
L’obiettivo è quello di creare la basi per un contesto lavorativo gradevole e positivo e identificare i fattori di disturbo nel nascere, affinché i nostri collaboratori possano svilupparsi e impegnarsi in modo ottimale.
Come conseguenze positive per la HGC ci aspettiamo:
Come obiettivo a lungo termine puntiamo a ottenere il marchio «Friendly Workspace».